Calcular a rescisão de um contrato de trabalho requer atenção a diversos aspectos previstos nas leis trabalhistas brasileiras. O processo envolve o pagamento de verbas rescisórias, como aviso prévio, férias proporcionais, 13º salário proporcional, entre outros.
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A demissão por justa causa é uma medida drástica e, teoricamente, reservada para situações graves em que o empregado viola normas éticas ou regulamentares de forma substancial. No entanto, a aplicação equivocada desse tipo de demissão é um fenômeno que,…
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A gestão de recursos humanos é um campo dinâmico que constantemente se adapta às mudanças nas dinâmicas organizacionais e sociais. Um tema que tem ganhado destaque nos últimos anos é a demissão por "fit cultural", que ocorre quando um colaborador…
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O avanço tecnológico tem sido um catalisador significativo na transformação de diversos setores, e o judiciário não é exceção. A utilização de tecnologia na esfera jurídica está revolucionando o acesso à justiça, tornando os processos mais eficientes, acessíveis e adaptados…
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A coleta de provas desempenha um papel crucial nos processos trabalhistas, contribuindo para a formação de convicção do magistrado e garantindo a justa resolução das demandas entre empregadores e empregados.
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O envelhecimento da população é uma realidade incontestável e global que tem transformado significativamente as dinâmicas sociais, econômicas e, em especial, as estruturas previdenciárias.
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A aceitação de prints como prova no contexto jurídico brasileiro é um tema que gera discussões e considerações importantes. A jurisprudência e as decisões dos tribunais podem variar, mas, em geral, é possível utilizar prints como meio de prova em…
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A prova da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB) é um dos momentos mais cruciais na trajetória de um estudante de direito que almeja tornar-se advogado no país.
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